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​公务考试员常识系列:你不得不知的原理效应

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​公务考试员常识系列:你不得不知的原理效应

发布日期:2017-11-03 作者:重庆乐恩教育 点击:

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公务员常识系列:你不得不知的原理效应

乐恩教育教学部 杨治林


常见效应

描述

常见案例

晕轮效应

 是指当认知者对一个人的某种特征形成好或坏的印象后,他还倾向于据此推论该人其他方面的特征

一俊遮百丑、以偏概全、爱屋及乌、情人眼里出西施

首因效应

 人与人第一次交往中给人留下的印象,在对方的头脑中形成并占据着主导地位

先入为主、恶人先告状、一见钟情

门槛效应

 一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求,为了避免认知上的不协调,或想给他人留下前后一致的印象,就有可能接受更大的要求

得寸进尺

“攻人之恶勿太严,要思其堪受;

教人之善勿太高,当使人可从。”

刻板效应

人们对某个事物或物体形成的一种概括固定的看法,并把这种观看法推而广之,认为这个事物或者整体都具有该特征,而忽视个体差异。

削足适履、刻舟求剑、无商不奸

期望效应

 通常是指在人际交往中,一方充沛的感情和较高的期望可以引起另一方微妙而深刻的变化。

说你行,你就行;

说你不行,你就不行


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